Meta ontslaat 16.000 werknemers om 600 miljard dollar aan AI te kunnen investeren
Menlo Park, zaterdag, 14 maart 2026.
Het Facebook-moederbedrijf schrapt een vijfde van zijn personeel. Zuckerberg wil superintelligentie bereiken en investeert daarom massaal in datacenters. Amazon deed hetzelfde met 16.000 kantoorbanen.
Topmanagers bespreken drastische ontslagplannen
Meta Platforms overweegt om tot 20 procent van zijn personeelsbestand te ontslaan [1][2]. Het bedrijf telde eind vorig jaar bijna 79.000 werknemers [1][2], wat betekent dat maximaal 15800 mensen hun baan kunnen verliezen. Topmanagers hebben de afgelopen tijd gesproken over deze drastische plannen [1][2]. Meta denkt dat veel werk overgenomen kan worden of efficiënter uitgevoerd door kunstmatige intelligentie [1][2]. Er is nog geen exacte datum bekend voor het begin van het banenverlies en ook geen definitief cijfer over de omvang [1][2]. Meta gaf geen commentaar aan persbureau Reuters [1][2].
600 miljard dollar voor superintelligentie-race
De ontslagen maken onderdeel uit van Meta’s strategie om kosten te besparen voor miljardenzware AI-investeringen [1][2]. Mark Zuckerberg kondigde in januari aan dat Meta de komende tijd in totaal 600 miljard dollar gaat investeren in datacenters voor AI-toepassingen [1][2]. De Facebook-topman wil met dit gigantische bedrag de infrastructuur, rekenkracht en het talent verzamelen om de competitieve AI-race te winnen [1][2]. Hij streeft ernaar zogenoemde superintelligentie te bereiken - een theoretische mijlpaal waarbij AI-machines menselijke prestaties kunnen overtreffen [1][2]. Dit is niet Meta’s eerste ontslagronde: in het najaar van 2022 en begin 2023 waren er ook al grote reorganisaties om kosten te besparen [1][2].
Techsector schrapt massaal banen voor AI
Meta staat niet alleen in deze trend. Amazon maakte eerder dit jaar bekend nog eens 16.000 kantoorbanen te schrappen doordat veel werk overgenomen kan worden door AI [1][2]. Voor werknemers in de techsector betekent dit een fundamentele verschuiving. Waar deze bedrijven jarenlang groeiden en mensen aannamen, kiezen ze nu voor machines. De economische gevolgen zijn groot: duizenden hoogopgeleide werknemers moeten nieuwe banen zoeken, terwijl bedrijven miljarden vrijmaken voor technologie die hun werk overneemt. Voor consumenten kan dit leiden tot betere AI-diensten, maar ook tot meer werkloosheid in de techsector.